Ejecutivo(a) de Desarrollo Humano / Presencial
Jornada temporal
MDY Contact Center
En MDY, una de las más importantes y reconocidas empresa de TELCOM a nivel LATAM con más de 28 años de experiencia, nos encontramos en la búsqueda de cubrir vacantes para el puesto de EJECUTIVO(A) DE DESARROLLO HUMANO .
Funciones:
- Responsable de registrar información en la base de datos en Excel, SBA y Sistemas de administración de personal.
- Responsable de mantener actualizada la base de datos.
- Responsable del registro del sistema de pensiones y cuenta de haberes del personal.
- Responsable de asegurar el adecuado control de documentación de los trabajadores - files personales. Responsable de llevar el control de la contratación del personal.
- Responsable de proporcionar tarjetas de identificación (fotocheck)
- Responsable del Seguimiento del T-registro Responsable de validar los pagos de capacitación.
Requisitos:
- Egresado de las carreras de Administración de Empresas, Recursos Humanos, Administración, Ing. Industrial y afines.
- Cursos o seminarios orientados a la gestión administrativa de los Recursos Humanos (Deseable)
- Disponibilidad para poder trabajar en modalidad PRESENCIAL en el siguiente horario: Lunes a Jueves de 09:00 - 19:00 / Viernes de 09:00 - 18:00 / Sábados de 09:00 - 13:00
- Disponibilidad para gestionar en nuestra sede Lince o Callao
Ofrecemos:
- Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de ley.
- Sueldo fijo competitivo + bono por cumplimiento
- Muy buen ambiente laboral
- Atención médica telefónica
- Asesoría nutricional y psicológica
- Convenios educativos
- Descuentos corporativos
MDY rechaza de manera expresa toda práctica discriminatoria. No toleramos la discriminación hacia ningún colaborador o solicitante de empleo por motivos de edad, discapacidad, etnia, estado civil, género, nacionalidad, ideología, política, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica especificada por parte de la compañía o legislación vigente ante discriminación.
Vacante publicada el 18 días atrás
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