...de Ley
Remuneración: s/2200 - 3000
Pago de horas extras según ley
Pago a tiempo
Vacaciones
Gratificaciones
Afiliación a Essalud
Pago de CTS
Oportunidades de crecimiento
Grato ambiente de trabajo
Obligaciones:
- Emisión de órdenes de producción.
-...
CHEMIFABRIK PERU SAC
Santa Anita los Ficus, Lima
Hace un mes
...fines de mes
Ingresos diarios de 80 soles aprox.
Seguro Vida Ley
Seguro SCTR
Beneficios de ley (CTS , gratificaciones , seguro Essalud, vacaciones)
Sueldo al destajo compuesto por BÁSICO+A.F+MOV.
EPPS
Pertenecer a una empresa sólida y reconocida
*Qué...
Innovación y Operaciones Logísticas S.A.
Santa Anita los Ficus, Lima
Hace un mes
Somos una empresa peruana que viene implementando mejoras sustanciales en el sistema de abastecimiento de medicamentos e insumos médicos en el Perú.
Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para la posición de “Asesor de Operaciones Hospitalarias”
Requisitos...
...Ingreso directo a planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de Ley: Vacaciones, Gratificaciones, CTS, Seguro Essalud y Asignación Familiar.
Descuentos corporativos.
Pasajes de cortesia a nivel nacional.
Trabajo 6 días a la semana y 1...
...Beneficios:
• Ingreso a Planilla desde el primer día.
• 14 sueldos
• CTS, Vacaciones.
• Asignación familiar.
• Seguro EsSalud.
• Grato ambiente laboral.
Si estás interesado/a en esta posición, por favor envía tu currículum vitae a través de nuestra página...
...área a cargo estipule acorde a necesidad.
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
- Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo.
- Acceso a EsSalud
- Acceso a Seguro de Accidente y Riesgo Laboral.
- Pago de Horas Extras.
- Vacaciones pagadas al año.
- Gratificación (julio...
...Gratificaciones (28 de julio y Navidad)
- CTS, seguro de vida, seguro Complementario para trabajo de riesgo (SCTR).
- Seguro en ESSALUD para Ud. y familiares directos (Hijos, Esposa)
- Vacaciones pagadas.
- Capacitaciones, implementación y otros al interior de la...
...la Ley Nº 27050 y su Reglamento, deberán presentar su certificado de discapacidad emitido por los centros hospitalarios del MINSA o ESSALUD y encontrarse registrados ante CONADIS. Edad: Entre 20 y 38 años
Disponibilidad para viajar: No
Disponibilidad para cambio de...
...capacitación: Asignación familiar + CTS + Gratificaciones completas al 100% (julio y diciembre) + Utilidades + Vacaciones pagadas + seguro Essalud + AFP + estabilidad y seguridad laboral y todos los beneficios laborales.
• Sueldo base de S/1025 + Comisiones Atractivas (PAGO...
...lubricentro
Beneficios:
• Sueldo básico: S/1225
• Movilidad: S/200
• Descanso: Fijo los domingos.
• Todos los beneficios de ley: Essalud, Gratificación, CTS, Asignación Familiar, Vacaciones.
• Pagos quincenales
• Podrás trabajar en distritos netamente cercanos a tu...
...de edad)
• 14 sueldos anuales = 12 meses + 2 Gratificaciones (28 de julio y Navidad)
• CTS, seguro de vida, SCTR.
• Seguro en ESSALUD para Ud. y familiares directos (Hijos, Esposa)
• Vacaciones pagadas.
“Nuestra organización mantiene una política de contratación...
...rotativos, con un día de descanso a la semana.
BENEFICIOS:
• Salario 2,000+ variable.
• Planilla completa c/beneficios de Ley (EsSalud, CTS, Asignación familiar, Gratificación, entre otros)
• Contrato renovable.
• Movilidad de acercamiento.
• Alimentación...
...lubricentro
Beneficios:
• Sueldo básico: S/1225
• Movilidad: S/200
• Descanso: Fijo los domingos.
• Todos los beneficios de ley: Essalud, Gratificación, CTS, Asignación Familiar, Vacaciones.
• Pagos quincenales
• Podrás trabajar en distritos netamente cercanos a...
...día de descanso a la semana.
BENEFICIOS:
• Salario básico de 2,000 + 360 (Variable) + Planilla completa c/beneficios de Ley (EsSalud, CTS, Asignación familiar, Gratificación, entre otros).
• Movilidad de acercamiento.
• Crecimiento laboral.
• Alimentación cubierta...
...TE OFRECEMOS?
- Salario acorde al mercado.
- Alimentación.
- Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo.
- Acceso a EsSalud
- Acceso a Seguro de Accidente y Riesgo Laboral.
- Pago de Horas Extras.
- Vacaciones pagadas al año.
- Gratificación (julio...
...primer día de trabajo con todos los beneficios de ley
(gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones pagadas, asignación familiar, EsSalud, etc.).
Sueldo Básico de S/. 1025 + COMISIONES + BONOS.
Capacitación Virtual, REMUNERADAS desde el primer día.
Línea de...
...capacitación: Asignación familiar + CTS + Gratificaciones completas al 100% (julio y diciembre) + Utilidades + Vacaciones pagadas + seguro Essalud + AFP + estabilidad y seguridad laboral y todos los beneficios laborales.
• Sueldo base de S/1025 + Comisiones (PAGO PUNTUAL)....
...OFRECEMOS:
- Ingreso a Planilla Completa desde tu primer día de gestión con todos los beneficios de ley (Cts, Gratificación, Essalud , Vacaciones pagadas, Asignación Familiar y Utilidades).
- Posibilidad de hacer línea de carrera.
- Buen clima laboral.
MUCHOS...
...acorde a necesidad
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
- Alimentación cubierta
- Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo.
- Acceso a EsSalud
- Acceso a Seguro de Accidente y Riesgo Laboral.
- Pago de Horas Extras.
- Vacaciones pagadas al año.
- Gratificación (julio...
...o de manera Interbancaria cualquier otra entidad financiera de tu elección.
- Planilla COMPLETA: CTS , gratificaciones , seguro Essalud, vacaciones.
-Lugar de trabajo: PROTISA SOFTY en planta de ATE
-NO se brinda transporte para llegar a la unidad y la alimentación...
...condiciones y calidad de vida de los trabajadores. Desarrollar programas de Bienestar Social y gestionar los trámites relacionados a Essalud.
• Hacer seguimiento a los descansos médicos, así como gestionar la recuperación de los subsidios ante Essalud y registrarlos en...
...deberán tener un rendimiento resaltante.
BENEFICIOS:
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de LEY DESDE EL PRIMER DÍA (Essalud, Gratificaciones, CTS, Utilidades, Vacaciones pagadas, etc).
• Estabilidad laboral.
• Agradable clima laboral.
• Modalidad de...
...primer día de trabajo con todos los beneficios de ley
• (gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones pagadas, asignación familiar, EsSalud, etc.).
• Sueldo Básico S/1025 + MAQUETA DE COMISIONES
• Capacitaciones Online Vía Meet, REMUNERADAS desde el primer día.
•...
...Humanos según necesidades de la Organización.
BENEFICIOS:
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de LEY DESDE EL PRIMER DÍA (Essalud, Gratificaciones, CTS, Utilidades, Vacaciones pagadas, etc).
• Estabilidad laboral.
• Agradable clima laboral.
• Modalidad de...
...primer día de trabajo con todos los beneficios de ley
(gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones pagadas, asignación familiar, EsSalud, etc.).
- Sueldo acorde al mercado.
- Altos incentivos.
- Capacitaciones Online Vía Meet, REMUNERADAS desde el primer día....
...rotativos, con un día de descanso a la semana.
BENEFICIOS:
• Salario 2,000+ variable.
• Planilla completa c/beneficios de Ley (EsSalud, CTS, Asignación familiar, Gratificación, entre otros)
• Contrato renovable.
• Movilidad de acercamiento.
• Alimentación...
...Ilimitadas.
- Planilla completa desde el primer día (CTS mayo y noviembre, - Gratificaciones julio y diciembre, Asignación familiar, EsSalud, vacaciones 30 días al año)
- Pagos puntuales, capacitación constantes y línea de carrera
- Beneficios corporativos
Funciones...
...Capacitaciones pagadas (s/.10 por día).
• Planilla completa desde el primer día de trabajo (CTS, Gratificación, Asignación familiar, EsSalud, Vacaciones, Utilidades)
• 100% de crecimiento interno
• Pagos PUNTUALES
• Excelente clima laboral
HORARIO DISPONIBLE:
-...
...Capacitaciones pagadas (s/.10 por día).
• Planilla completa desde el primer día de trabajo (CTS, Gratificación, Asignación familiar, EsSalud, Vacaciones, Utilidades)
• 100% de crecimiento interno
• Pagos PUNTUALES
• Excelente clima laboral
• Modalidad de Trabajo y...
...capacitación: Asignación familiar + CTS + Gratificaciones completas al 100% (julio y diciembre) + Utilidades + Vacaciones pagadas + seguro Essalud + AFP + estabilidad y seguridad laboral y todos los beneficios laborales.
• Salario base de S/1025 (PAGO PUNTUAL) + Comisiones...