Resultados de la búsqueda: 11 vacantes
...supervisión de indicadores de ventas.
- Capacitar al personal o FFVV de la Empresa, cuando ésta lo solicite oportunamente.
- Reclutar y seleccionar a su personal de ventas para completar su FFVV.
- Entrenamiento constante a su equipo a cargo en técnicas de ventas y...
...país, miembro del Grupo Intercorp.
CÓMO ES EL PROCESO DE SELECCIÓN
1.Verifica que tus datos personales estén actualizados, así... ...somos una Empresa que promueve y respeta en sus procesos de reclutamiento y selección, la igualdad de género, la inclusión y la diversidad...
...experiencia en Recursos Humanos.
¿Cuales seran tus funciones?
- Realizar filtro curricular.
- Realizar filtro telefonico.
- Reclutamiento de personal segun perfil requerido.
- Realizar evaluaciones psicometricas a postulantes.
- Realizar entrevistas a candidatos...
...Escolaridad.
• Beneficios de Ley.
• Capacitación y Oportunidad de realizar Línea de Carrera.
¡Muchos éxitos en este proceso de selección!
De conformidad con lo señalado en la Ley N° 29733, Ley de Protección de Datos Personales y su norma reglamentaria D.S. y N° 003...
...Escolaridad.
• Beneficios de Ley.
• Capacitación y Oportunidad de realizar Línea de Carrera.
¡Muchos éxitos en este proceso de selección!
De conformidad con lo señalado en la Ley N° 29733, Ley de Protección de Datos Personales y su norma reglamentaria D.S. y N° 003...
...postulación con la empresa, este registro se deriva al área de Recursos Humanos y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección. Edad: A partir de 24 años
Disponibilidad para viajar: No
Disponibilidad para cambio de residencia: No
...al postulante con discapacidad que nos informe si requiere algún tipo de ajuste razonable para su desempeño dentro del proceso de selección.”
Además "Reconocemos como experiencia laboral las prácticas preprofesionales y profesionales acreditadas desde los 3 hasta los...
...importante empresa del rubro de tecnología y telecomunicaciones, líder en el mercado a nivel internacional; nos ha encomendado la selección de talento para el puesto de:
Promotor(a) de Venta para TIENDAS RETAIL de JAEN
¿Cuáles son las funciones?
• Generar el...
...postulación con la empresa, este registro se deriva al área de Recursos Humanos y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección. Edad: Entre 22 y 45 años
Disponibilidad para viajar: No
Disponibilidad para cambio de residencia: No
...para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de Talento Humano y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección. Disponibilidad para viajar: No
Disponibilidad para cambio de residencia: No
...para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de Talento Humano y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección. Disponibilidad para viajar: No
Disponibilidad para cambio de residencia: No
