Resultados de la búsqueda: 42 vacantes
...servicios que ofrece la tienda.
Beneficios
Ingreso a planilla completa desde el primer día.
Gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones pagadas, asignación familiar, EsSalud, Vida Ley etc.
Pagos puntuales a quincena y fin de mes.
Estabilidad laboral...
...completa e inmediata ( solo contamos con vacantes Full Time)
BENEFICIOS:
- Ingreso a Planilla desde el primer día de trabajo (vacaciones, gratificaciones, CTS )
- Asignación familiar (En caso de tener hijos menores de edad)
- Remuneración: S/. 1350
- Alimentación...
...puntuales.
• Capacitación teórica pagada.
• Ingreso a planilla Completa desde el primer día de OJT (gratificación, CTS, liquidación y vacaciones , seguro, EsSalud y asignación familiar al 100%)
• Crecimiento sostenible (capacitación constante, coaching, línea de carrera)....
...para aperturas y cierres
Disponibilidad completa e inmediata
BENEFICIOS
Ingreso a Planilla desde el primer día de trabajo vacaciones, gratificaciones, CTS
Asignación familiar En caso de tener hijos menores de edad
Remuneración S. 1350
Alimentación cubierta...
...mensual de S/. 1025.00
- Planilla Pequeña Empresa
- Gratificación Julio y Diciembre: Medio sueldo en cada Festividad
- Cts
- Vacaciones: 15 días
- Seguro
- SCTR
- Seguro Vida Ley
- Pagos puntuales quincenales
- Beneficios por Colaborador del mes,...
S/.1500
..., ventas
Otras afines al puesto que se le asignen.
TE OFRECEMOS
Contrato en planilla desde el primer día de trabajo.
Pago de Beneficios sociales al 100 de vacaciones, CTS, Gratificación.
Remuneración compuesta por sueldo básico de s.1500 comisiones hasta un estimado...
...BENEFICIOS:
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley (sistema de pensiones, seguro social de salud, gratificaciones, CTS, vacaciones y asignación familiar en caso corresponda).
• Convenios corporativos por ser parte del grupo Credicorp.
• Descuentos en la...
...BENEFICIOS:
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley (sistema de pensiones, seguro social de salud, gratificaciones, CTS, vacaciones y asignación familiar en caso corresponda).
• Convenios corporativos por ser parte del grupo Credicorp.
• Descuentos en la...
...Planilla completa de Overall desde tu 1era día de trabajo con todos los beneficios de ley (Gratificación, CTS, seguro de salud, vacaciones, asignación familiar) – Renovación mensual de contrato
- Horarios rotativos de Lunes a Domingo (8hrs diarias + hora de refrigerio...
...se le asignen.
TE OFRECEMOS
Contrato en planilla desde el primer día de trabajo.
Pago de Beneficios sociales al 100% de vacaciones, CTS, Gratificación.
Remuneración compuesta por sueldo básico de s/.1,500 + comisiones hasta un estimado de 3,050 soles
Premios...
...Jesús María)
BENEFICIOS:
• Trabaja cerca a tu casa.
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de Ley (Gratificación, cts, vacaciones, asignación familiar, etc.)
• Sueldo + bono mensual.
• Capacitación, desarrollo laboral y línea de carrera.
• Convenios...
...instalaciones
Apoyar en el movimiento del mobiliario.
Beneficios:
Beneficios laborales, de acuerdo a ley (gratificaciones, vacaciones, CTS, seguro de salud, asignación familiar).
Beneficios corporativos (descuentos en instituciones de salud, educativas y otras...
...primer día de trabajo.
• Sueldo básico de S/ 1,100 + Movilidad de S/ 100 + concursos.
• Beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar).
• Programa de capacitación a través de nuestra aula virtual.
• Hasta...
...fijo tarde.
BENEFICIOS:
- Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de ley (Gratificación, Cts, Seguro de Salud, Vacaciones, Asignación familiar y Utilidades, Seguro Vida Ley).
- Bono mensual por recargo al consumo.
- Capacitación, desarrollo laboral...
...• Bono de Movilidad
• Ingreso a planilla de Adecco desde el primer día con todos los beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar, entre otros).
¡Promovemos el empleo formal, brindando trabajo a más...
...Utilidades de acuerdo a los resultados de la compañía.
• Tarjeta de alimentos.
• Beneficios de ley: Seguro de Salud, Asignación Familiar, Gratificación, Vacaciones. Edad: A partir de 19 años
Disponibilidad para viajar: No
Disponibilidad para cambio de residencia: No
...de mercadería, reposición de productos en piso
Manejo de caja en tienda.
CONDICIONES
Ingreso a Planilla CTS, Gratificaciones, Vacaciones Utilidades
Asignación Familiar
Bonificación Escolar
Uniforme Cubierto
Descuento Corporativos
Línea de carrera...
...BENEFICIOS:
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley (sistema de pensiones, seguro social de salud, gratificaciones, CTS, vacaciones y asignación familiar en caso corresponda).
• Convenios corporativos por ser parte del grupo Credicorp.
• Descuentos en la...
...mensual de los devocionales por sede para alinear los valores a la cultura organizacional
• Realizar el consolidado y registro de vacaciones, para actualizar el calendario anual de vacaciones.
• Elaborar cuadros e indicadores de la evolución respecto a las tardanzas,...
...instalaciones
Apoyar en el movimiento del mobiliario.
Beneficios:
Beneficios laborales, de acuerdo a ley (gratificaciones, vacaciones, CTS, seguro de salud, asignación familiar).
Beneficios corporativos (descuentos en instituciones de salud, educativas y otras...