Resultados de la búsqueda: 17 vacantes
...organización reconocida.
"Las ofertas de empleo y accesos a medios de formación educativa no podrán contener requisitos que constituyan discriminación, anulación o alteración de igualdad de oportunidades o de trato. Ley N° 26772"
¡POSTULA Y FORMA PARTE DE NUESTRA FAMILIA...
...organización reconocida.
"Las ofertas de empleo y accesos a medios de formación educativa no podrán contener requisitos que constituyan discriminación, anulación o alteración de igualdad de oportunidades o de trato. Ley N° 26772"
¡POSTULA Y FORMA PARTE DE NUESTRA FAMILIA...
...organización reconocida.
"Las ofertas de empleo y accesos a medios de formación educativa no podrán contener requisitos que constituyan discriminación, anulación o alteración de igualdad de oportunidades o de trato. Ley N° 26772"
¡POSTULA Y FORMA PARTE DE NUESTRA FAMILIA...
...encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de REDONDOS donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N°...
...Protección de Datos Personales y su Reglamento D.S. 003-2013-JUS”.
• Corporación Boticas Perú promueve prácticas de igualdad y no discriminación de cualquier índole.
• Corporación Boticas Perú no solicita ningún pago y/o abono, de dinero u otra especie, por participar...
...• Empatía.
En Alfin Banco nos caracterizamos por ser una organización socialmente responsable, que no consiente actos de discriminación en nuestros procesos y velamos el cumplimiento de la ley N° 29973.
Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización...
...-Ser apasionado en tu trabajo y tener poder de negociación; ello ayudará a cumplir tus metas y objetivos.
Caja Piura no discrimina por razón de discapacidad, o ningún otro motivo protegido por la legislación nacional. Si usted cuenta con algún tipo de discapacidad...
...encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de REDONDOS donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N°...
...actitud portales!
Las ofertas de empleo y acceso a medios de formación educativa no podrán contener requisitos que constituyan discriminación, anulación o alteración de igualdad de oportunidades de trato.
Ley N° 26772 Edad: Entre 24 y 45 años
Disponibilidad...
...ninguna etapa de este (como referencias o verificaciones laborales). Somos una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación” Edad: A partir de 25 años
Disponibilidad para viajar: No
Disponibilidad para cambio de residencia: No
...encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de REDONDOS donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N°...
...ley
• Agradable ambiente laboral.
¡Únete a Estilos!
Somos una empresa socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos. Esta oferta laboral es apta para personas con discapacidad.
Se informa al postulante que afirma su consentimiento...
....
- Capacitaciones.
“Confipetrol Andina S.A. es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.”
Si cumples con los requisitos, postula en nuestra convocatoria y podrás ser parte de nuestra gran familia Confipetrol. ¡Éxitos...
...SUMIDEROS
POZAS
“Confipetrol Andina S.A. es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.”
“Confipetrol Andina S.A no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección...
...encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de REDONDOS donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N°...
...laboral.
- Salario acorde al mercado.
¡Únete a nosotros!
Somos una empresa socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos. Esta oferta laboral es apta para personas con discapacidad.
Se informa al postulante que afirma su...
...reclutamiento y selección se basa estrictamente en el cumplimiento de competencias de esta manera rechazamos rotundamente actos de discriminación, fomentando una cultura de respeto mutuo y empatía.
¡Muchos éxitos a todos nuestros postulantes!
Equipo de Selección. Edad:...
